育児休業制度および取得促進方針

社長からのメッセージ
わが社は育児休業制度を導入することとなりました。
これは、従業員の幸福と働きやすい環境の提供を目的としたものであり、家族と仕事の両立を支援し、従業員が自分自身や家族の大切な瞬間を逃さず共有できるようにするためのものです。

家族との時間は一生の中で貴重であり、その時間をしっかりと確保することは、個人としても組織としても成長するために大切であると考えています。

育児休業制度は、男女平等、全ての従業員が平等に利用できるものです。

この制度を活用して、柔軟な働き方を実現し、より一層の活力と創造性を会社に残していただきたいと期待しています。

皆様が、これからも一層盛り上がりに満ち、充実感とともに働いていけるよう、私たちは継続改善を行ってまいります。